работа в Сыктывкаре и Коми, только актуальные вакансии 2.0
На нашем сайте: 381 актуальных вакансий, 0 свежих резюме, 0 объявлений о работе
Пора в ОтпускРК.ру
Магазин часов Timcode

Обеспечение школ Коми педагогами – тема совещания в Комитете по социальной политике Госсовета республики

25 февраля 2011

В заседании под руководством председателя Комитета Ольги Савастьяновой приняли участие представители Министерства образования РК, Сыктывкарского государственного университета, Коми государственного педагогического института, Коми республиканского института развития образования и подготовки кадров, Сыктывкарского гуманитарно-педагогического колледжа, Общественной палаты республики, управлений образования городов и районов, директора школ, студенты. 

По данным Минобраза региона, сегодня в образовательных учреждениях республики вакантны около 400 учительских мест, и их число растет с каждым годом. Главные причины, по которым молодые специалисты не торопятся идти работать в школы и детские сады, – отсутствие жилья, маленькая заработная плата, а также низкий общественный статус педагогической профессии. 

На «круглом столе» были озвучены меры, которые реализуются в республике органами власти для улучшения сложившейся ситуации. Учителей привлекают к участию в профессиональных конкурсах, получению грантов. За три года (с 2006 по 2008 годы) 69 школ получили гранты в размере один миллион рублей и более 230 учителей стали победителями проекта и получили премию по 100 тысяч рублей. В 2009 году 75 педагогов республики стали победителями конкурса на получение денежного поощрения. В 2010 году семь учителей Коми вошли в «Золотую тысячу России». 

Повышению статуса педагогов способствует совершенствование механизма оплаты труда, высказали мнение участники совещания. Средняя зарплата учителей ежегодно росла, даже в сложные кризисные годы. Молодым специалистам установлены доплаты к окладу: прибывшим на работу в городские учреждения образования – 25% (имеющим диплом с отличием – 30%), в сельские – 35% (имеющим диплом с отличием – 40%). На сайте Министерства образования РК создан банк вакантных мест в образовательных учреждениях республики. 

В 2010 году впервые на федеральном уровне решался вопрос о привлечении перспективных выпускников в школы страны. Министерством образования и науки был сформирован банк вакансий перспективных выпускников, куда вошли 13 человек из Коми. Для их поддержки из федерального бюджета будет выделено по 500 тысяч рублей, предусмотрено софинансирование из регионального бюджета. 

Обсудив проблему привлечения в сферу образования молодых кадров, участники «круглого стола» приняли ряд рекомендаций. В частности, Правительству Республики Коми рекомендовано рассмотреть вопрос о разработке республиканской целевой долгосрочной программы «Педагогические кадры на период 2012-2015 годы» в целях комплексного подхода к решению задач по развитию и поддержке кадрового потенциала системы образования. Исполнительной власти также рекомендовано изыскать возможность повышения заработной платы педагогам. 

Кроме того, Правительству региона рекомендовано создать Совет педагогов при Минобразе Коми – для оперативного и гибкого реагирования на меняющуюся ситуацию в сфере образования, а также для развития системы подготовки педагогических кадров. «В Совет могли бы войти авторитетные педагоги, руководители учебных заведений региона. Важно считаться с мнением тех, для кого проводится данная работа», - подчеркнула О. Савастьянова.

http://www.gsrk.ru/content/view/1984/

Комментарии (0)

Последние статьи

Контрпредложение: признание или ловушка?

19.03.2012
Смена работодателей – это всегда хорошая возможность сделать еще один шаг вверх по карьерной лестнице. Однако иногда компания может предоставить этот шанс и на старом месте – когда в ответ на заявление об уходе сделает контрпредложение.

Как вести себя на повторном интервью?

07.03.2012
Поздравляем! Вам удалось удивить потенциальных работодателей на предыдущем интервью и вам позвонили, чтобы назначить повторное. Важно понять, чем второе интервью будет отличаться от первого?

Прости, прощай

07.03.2012
Сначала все идет отлично — стабильная компания, хорошая зарплата, руководитель возлагает на вас большие надежды. Но в какой-то момент приходит понимание того, что строить карьеру (да и в принципе работать) в этой организации не хочется. Как красиво уйти от работодателя, чтобы остаться в хороших отношениях и не получить «палки в колеса»?

Последние новости

16.05.2014

Прямая линия по теме: «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет»

30.04.2014

Служба занятости Республики Коми подготовит кадры для ЖКХ

28.04.2014

Работа в республике есть!

18.04.2014

Ярмарка вакансий профессий и должностей технических и инженерных специальностей

31.03.2014

С помощью читающей машины инвалид по зрению смог работать секретарем

28.03.2014

Служба занятости Республики Коми и Сыктывкарский государственный университет заключили новое соглашение о сотрудничестве

28.03.2014

В Республике Коми региональная ярмарка вакансий объединила 710 работодателей и 7,5 тысяч посетителей

27.03.2014

В Коми прошла ярмарка вакансий для медиков

11.03.2014

Коми нуждается в водителях, сварщиках, поварах и медсестрах

04.02.2014

Настольная книга Большого руководителя

Бесплатная консультация юриста ПораНаРаботу.ру
Республиканский конкурс Лучшая организация работы с персоналом 2011 года
Республиканский конкурс «Лучшая организация работы с персоналом» 2011 года
Статистика рынка труда по данным сайта poranarabotu.ru
Если вы впервые попали на «Пора на работу!», то вам непременно стоит узнать, как для нас важна работа в Сыктывкаре. Для тех посетителей, которые уже всё посмотрели могут показаться интересными и другие сайты

Для любых вопросов, электропочта: , тел.: 8 (8212) 72-33-85 =|= Архив новостей 1 | Архив новостей 2 | Архив новостей 3 | Архив новостей 4 | Архив новостей 5 | Архив новостей 6 | Архив новостей 7 | Архив новостей 8 | Архив новостей 9 | Архив новостей 10 | Резюме | Объявления | Консультации | Статьи | Новости | О проекте

Яндекс.Метрика
Создание сайта — веб-студия «Цифровой век»