Поиск по сайту
Найдено 3002
-
МЕНЕДЖЕР по туризму. Тел. 55-56-64.
-
по продаже транспортных и индустриальных масел (продажа транспортных и индустриальных масел в крупные промышл. компании, поиск клиентов, формирование долгосрочных отношений с клиентами, выполнение планов продаж). Требования: опыт работы не менее 3 лет, в/о (технич.), опыт продвижения ГСМ желателен, самостоятельность, умение принимать решения, водит. права кат. “B”. З/плата от 50 тыс. р. П
-
МЕНЕДЖЕР по рекламе - крупному холдингу, в связи с расширением. З/плата: оклад + проценты + премии, оплата сотовой связи, проезда, обучение (за счет компании), официальное оформление, карьерный рост. Резюме отправлять на e-mail: . Тел. 55-96-02.
-
МЕНЕДЖЕР-ОПЕРАЦИОНИСТ. Требования: знание “1С”, опыт работы от 1 года. З/плата 10 тыс. р. Тел. 21-89-35.
-
МЕНЕДЖЕР в коммерческую структуру. Офисно-складская система работы (документы, информация, персонал). Обучение, корпоративный соцпакет, карьерный рост. Доход 15-40 тыс. р. Тел. 8904-2300742.
-
МЕНЕДЖЕР по продажам (строительный сегмент). Требования: муж./жен., от 20 лет, опыт работы в продажах приветствуется, коммуникабельность, ответственность, знание офисных программ. Проведение переговоров с клиентами, заключение договоров. З/плата: оклад + %. Карьерный рост. Тел. 8922-5957612.
-
МЕНЕДЖЕР с опытом работы для продвижения услуги (поиск и привлечение клиентов). Работа по совместительству в свободное время. Резюме отправлять на e-mail: .
-
МЕНЕДЖЕР по продажам. Требование: живой ум, коммуникабельность, гибкость, высокий темп работы в течении дня, свободный пользователь ПК, быстрая печать. Офиц. трудоустройство. З/плата по итогам собеседования. Тел. 29-10-23, e-mail: .
-
ОФИС-МЕНЕДЖЕР на постоянную работу. Карьерный рост: можете стать руководителем клиентского отдела. Требования: в/о, коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в команде. З/плата 15 тыс. р., премии. Тел. 8912-1259388.
-
МЕНЕДЖЕР (стройматериалы). Требования: опыт работы и наличие а/м желат. З/плата по результатам собеседования. Тел. 8922-5975840.
-
БРЕНД-МЕНЕДЖЕР в брокерскую компанию. Требования: от 25 лет, в/о. Продвижение продуктов компании, работа с инвестициями. З/плата от 30 тыс. р., бонусы, корпоративное обучение, оформление по ТК, страховка. Тел. 8912-8669803.
-
МЕНЕДЖЕР по страхованию, без опыта работы. Полная занятость. Требования: в/о приветствуется, коммуникабельность, ответственность, легкообучаемый, желание развиваться. Полная занятость. З/плата по результатам собеседования. Тел. 8904-1004598, Илья.
-
МЕНЕДЖЕР. Работа с Интернетом. Доход 15-20 тыс. р. Карьерный рост. Тел. 8912-1526823, Александр Владимирович.
-
МЕНЕДЖЕР по продажам. Город. Гибкий график. Оплата сдельная. Тел. 8904-2706811.
-
ОФИС-МЕНЕДЖЕР. Требования: 20-30 лет, образ. не ниже среднего специального, грамотная речь, обучаемость, уверенный пользователь ПК. З/плата стабильная. Официальное трудоустройство. Работа в мкрн Орбита. Тел. 8912-1487982.
|
Последние статьи
19.03.2012
Смена работодателей – это всегда хорошая возможность сделать еще один шаг вверх по карьерной лестнице. Однако иногда компания может предоставить этот шанс и на старом месте – когда в ответ на заявление об уходе сделает контрпредложение.
07.03.2012
Поздравляем! Вам удалось удивить потенциальных работодателей на предыдущем интервью и вам позвонили, чтобы назначить повторное. Важно понять, чем второе интервью будет отличаться от первого?
07.03.2012
Сначала все идет отлично — стабильная компания, хорошая зарплата, руководитель возлагает на вас большие надежды. Но в какой-то момент приходит понимание того, что строить карьеру (да и в принципе работать) в этой организации не хочется. Как красиво уйти от работодателя, чтобы остаться в хороших отношениях и не получить «палки в колеса»?
|