работа в Сыктывкаре и Коми, только актуальные вакансии 2.0
На нашем сайте: 382 актуальных вакансий, 2 свежих резюме, 0 объявлений о работе
Пора в ОтпускРК.ру
Магазин часов Timcode

В ОАО «СМН» выбирают лучших по профессии

21 апреля 2011

 

С 5 по 28 апреля в структурных подразделениях ОАО «Северные магистральные нефтепроводы» прошел первый тур смотра-конкурса «Лучший по профессии». В ОАО «СМН», как и во всех дочерних обществах АК «Транснефть», кадровая политика строится по единым правилам Копании. Профессиональное развитие кадров включает в себя большой комплекс мероприятий. Смотр-конкурс «Лучший по профессии» является одним из них и проводится ежегодно.

Состоит он из теоретической и практической части. Свое профессиональное мастерство показывают операторы НППС, лаборанты химического анализа, операторы товарные, слесари КИПиА, слесари РТУ, электрогазосварщики, трубопроводчики линейные, электромонтеры по РиОЭО, водители автомобилей, повара. Требования к участникам конкурса достаточно строгие: чтобы победить, нужно быть на высоте не только в практике, но и в теории, хорошо знать терминологию. У каждой профессии свои тонкости, свои секреты.

У лаборантов химического анализа Службы ПЭМ в теоретической части 50 вопросов. Время для ответов ограничено 60 минутами. Затем надо выполнить практическое задание. Оно для всех одинаковое: «Установка титра (концентрации) раствора азотнокислой ртути, который используется при определении массовой концентрации хлористых солей в нефти». Тут оценивается правильность комплектации рабочего места, соблюдение технологии выполнения работ, техники безопасности, правильность оформления и выдачи полученных результатов. Главное - делать все быстро, четко в соответствии с требованиями ГОСТа по определению содержания хлористых солей. За работой наблюдают специалисты из числа опытных работников инженерно-технического персонала, которые затем и оценивают работу каждого по пятидесятибальной системе.

«Четвертый год работаю в ОАО «СМН», в конкурсе принимаю участие в третий раз. Сегодня были небольшие ошибки, но это из-за волнения», - рассказывает лаборант химанализа 4 разряда Лилия Салахова.

В отличие от лаборатории, где химические реакции тишины не нарушают, у электрогазосварщиков Ухтинского РНУ гораздо шумнее - сверкает и трещит электричесая дуга, гудят шлифмашинки, работает вентиляция, удаляя дым от сварки. Недаром коллеги по подразделению в шутку называют электрогазосварщиков «властителями огня и металла».

В первом туре конкурса среди сварщиков Ухтинского РНУ принимают участие шесть человек из ремонтно-механических мастерских Базы производственного обслуживания и Центральной ремонтной службы. Теоретическая часть состоит из 30 вопросов. На обдумывание ответа дается в среднем одна минута. Практическая часть – сварка сегмента трубы 530 мм с толщиной стенки 16 мм – должна быть проведена за 113 минут. Тут так же следят за строгим выполнением требований ГОСТа, соблюдением техники безопасности и правильностью выполнения тех или иных операций. В конкурсе принимают участие как опытные мастера своего дела, так и новички.

«Такие конкурсы обязательно надо проводить, ведь самое главное для сварщика – качество работы. Но знать теоретическую часть необходимо, тем более что она каждый год обновляется, только успевай изучать. На трассе это сложно сделать, а здесь как раз тот случай, когда можно все осмыслить в деталях», - считает электрогазосварщик ЦРС «Ухта» Ухтинского РНУ Сергей Фролов, чей трудовой стаж в «Северных» - 15 лет. В отличие от своего старшего товарища, сварщик пятого разряда БПО «Ухта» Ухтинского РНУ Алексей Петров работает в «Северных МН» всего полгода и в конкурсе участвует впервые. «Волнение, конечно, есть. Хотелось бы победить, но здесь работают «старые волки», а с ними трудно тягаться», - поделился он своими впечатлениями.

Победителей первого тура смотра-конкурса «Лучший по профессии» ожидают призы, и в скором времени они примут участие во втором туре и поборются за победу с лучшими мастерами других филиалов ОАО «СМН».

ОАО «Северные магистральные нефтепроводы» 

 

Комментарии (0)

Последние статьи

Контрпредложение: признание или ловушка?

19.03.2012
Смена работодателей – это всегда хорошая возможность сделать еще один шаг вверх по карьерной лестнице. Однако иногда компания может предоставить этот шанс и на старом месте – когда в ответ на заявление об уходе сделает контрпредложение.

Как вести себя на повторном интервью?

07.03.2012
Поздравляем! Вам удалось удивить потенциальных работодателей на предыдущем интервью и вам позвонили, чтобы назначить повторное. Важно понять, чем второе интервью будет отличаться от первого?

Прости, прощай

07.03.2012
Сначала все идет отлично — стабильная компания, хорошая зарплата, руководитель возлагает на вас большие надежды. Но в какой-то момент приходит понимание того, что строить карьеру (да и в принципе работать) в этой организации не хочется. Как красиво уйти от работодателя, чтобы остаться в хороших отношениях и не получить «палки в колеса»?

Последние новости

16.05.2014

Прямая линия по теме: «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет»

30.04.2014

Служба занятости Республики Коми подготовит кадры для ЖКХ

28.04.2014

Работа в республике есть!

18.04.2014

Ярмарка вакансий профессий и должностей технических и инженерных специальностей

31.03.2014

С помощью читающей машины инвалид по зрению смог работать секретарем

28.03.2014

Служба занятости Республики Коми и Сыктывкарский государственный университет заключили новое соглашение о сотрудничестве

28.03.2014

В Республике Коми региональная ярмарка вакансий объединила 710 работодателей и 7,5 тысяч посетителей

27.03.2014

В Коми прошла ярмарка вакансий для медиков

11.03.2014

Коми нуждается в водителях, сварщиках, поварах и медсестрах

04.02.2014

Настольная книга Большого руководителя

Бесплатная консультация юриста ПораНаРаботу.ру
Республиканский конкурс Лучшая организация работы с персоналом 2011 года
Республиканский конкурс «Лучшая организация работы с персоналом» 2011 года
Статистика рынка труда по данным сайта poranarabotu.ru
Если вы впервые попали на «Пора на работу!», то вам непременно стоит узнать, как для нас важна работа в Сыктывкаре. Для тех посетителей, которые уже всё посмотрели могут показаться интересными и другие сайты

Для любых вопросов, электропочта: , тел.: 8 (8212) 72-33-85 =|= Архив новостей 1 | Архив новостей 2 | Архив новостей 3 | Архив новостей 4 | Архив новостей 5 | Архив новостей 6 | Архив новостей 7 | Архив новостей 8 | Архив новостей 9 | Архив новостей 10 | Резюме | Объявления | Консультации | Статьи | Новости | О проекте

Яндекс.Метрика
Создание сайта — веб-студия «Цифровой век»