работа в Сыктывкаре и Коми, только актуальные вакансии 2.0
На нашем сайте: 391 актуальных вакансий, 0 свежих резюме, 0 объявлений о работе
Пора в ОтпускРК.ру
Магазин часов Timcode

Подведены итоги регионального этапа конкурса «Организация высокой социальной эффективности».

17 ноября 2011
Подведены итоги регионального этапа конкурса «Организация высокой социальной эффективности».

В Республике Коми подвели итоги регионального этапа конкурса «Организация высокой социальной эффективности». Об результатах сообщила пресс-служба главы и правительства Коми.

- Привлечение общественного внимания к важности социальных вопросов на уровне организаций – главная цель республиканского конкурса, который проводился в Республике Коми во второй раз, - заявил на церемонии награждения победителей заместитель главы-министр финансов Коми Владимир Тукмаков.

Он отметил, что предприятия и организации республики активно участвуют в проведении конкурса и показывают хорошие результаты на федеральном уровне.

Владимир Тукмаков особо отметил, что наряду с промышленными гигантами региона в конкурсе достойно участвуют организации социальной сферы. В этом году, подчеркнул заместитель главы, участниками были и представители малого и среднего предпринимательства.

В 2011 году 24 организации представили 37 заявок по 10 номинациям. Итоги республиканского конкурса были подведены на Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Победителями стали 7 компаний, в дальнейшем они примут участие в финале конкурса на всероссийском уровне.

Победители конкурса 2011 года

- ОАО «Монди Сыктывкарский ЛПК»: по двум номинациям - «За развитие рынка труда в организациях производственной сферы» и «За формирование здорового образа жизни в организации»;

- ООО «Газпром трансгаз Ухта»: также по двум номинациям - «За участие в решении социальных проблем территорий и развитие корпоративной благотворительности» и «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы»;

- ОАО «Северные магистральные нефтепроводы» и «Княжпогостская центральная районная больница» в номинации «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости» соответственно в организациях производственной и непроизводственной сферы;

- ООО «Лукойл-Ухтанефтепереработка» и «Профессиональный лицей №30» в номинации «За развитие кадрового потенциала» соответственно в организациях производственной и непроизводственной сферы;

- ООО «Торговый дом «Универсам» в номинации «Малая организация высокой социальной эффективности».

Дипломами за 2 и 3 места награждены:

в номинации «За развитие рынка труда в организациях производственной сферы»:

2 место – ООО «РН-Северная нефть»;

3 место – филиал ОАО «Комигаз» в Ухте;

в номинации «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы»:

2 место – ОАО «Монди Сыктывкарский ЛПК»;

3 место – ООО «РН-Северная нефть»;

в номинации «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы»:

2 место – МУ «Корткеросская центральная районная больница»;

в номинации «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы»:

2 место – ОАО «Монди Сыктывкарский ЛПК»;

3 место – ООО «Газпром трансгаз Ухта»;

в номинации «За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы»:

2 место – ГУ РК «Санаторий «Лозым»;

в номинации «За формирование здорового образа жизни в организации»:

2 место – разделили ГУ РК «Республиканский онкодиспансер» и ООО «ЛУКОЙЛ-Коми»;

в номинации «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы»:

2 место – ОАО «Монди Сыктывкарский ЛПК»;

3 место – филиал ОАО «Комигаз» в Емве;

в номинации «За участие в решении социальных проблем территорий и развитие корпоративной благотворительности»:

2 место – ООО «ЛУКОЙЛ-Коми»;

3 место – ОАО «Монди Сыктывкарский ЛПК»

Комментарии (0)

Последние статьи

Контрпредложение: признание или ловушка?

19.03.2012
Смена работодателей – это всегда хорошая возможность сделать еще один шаг вверх по карьерной лестнице. Однако иногда компания может предоставить этот шанс и на старом месте – когда в ответ на заявление об уходе сделает контрпредложение.

Как вести себя на повторном интервью?

07.03.2012
Поздравляем! Вам удалось удивить потенциальных работодателей на предыдущем интервью и вам позвонили, чтобы назначить повторное. Важно понять, чем второе интервью будет отличаться от первого?

Прости, прощай

07.03.2012
Сначала все идет отлично — стабильная компания, хорошая зарплата, руководитель возлагает на вас большие надежды. Но в какой-то момент приходит понимание того, что строить карьеру (да и в принципе работать) в этой организации не хочется. Как красиво уйти от работодателя, чтобы остаться в хороших отношениях и не получить «палки в колеса»?

Последние новости

16.05.2014

Прямая линия по теме: «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет»

30.04.2014

Служба занятости Республики Коми подготовит кадры для ЖКХ

28.04.2014

Работа в республике есть!

18.04.2014

Ярмарка вакансий профессий и должностей технических и инженерных специальностей

31.03.2014

С помощью читающей машины инвалид по зрению смог работать секретарем

28.03.2014

Служба занятости Республики Коми и Сыктывкарский государственный университет заключили новое соглашение о сотрудничестве

28.03.2014

В Республике Коми региональная ярмарка вакансий объединила 710 работодателей и 7,5 тысяч посетителей

27.03.2014

В Коми прошла ярмарка вакансий для медиков

11.03.2014

Коми нуждается в водителях, сварщиках, поварах и медсестрах

04.02.2014

Настольная книга Большого руководителя

Бесплатная консультация юриста ПораНаРаботу.ру
Республиканский конкурс Лучшая организация работы с персоналом 2011 года
Республиканский конкурс «Лучшая организация работы с персоналом» 2011 года
Статистика рынка труда по данным сайта poranarabotu.ru
Если вы впервые попали на «Пора на работу!», то вам непременно стоит узнать, как для нас важна работа в Сыктывкаре. Для тех посетителей, которые уже всё посмотрели могут показаться интересными и другие сайты

Для любых вопросов, электропочта: , тел.: 8 (8212) 72-33-85 =|= Архив новостей 1 | Архив новостей 2 | Архив новостей 3 | Архив новостей 4 | Архив новостей 5 | Архив новостей 6 | Архив новостей 7 | Архив новостей 8 | Архив новостей 9 | Архив новостей 10 | Резюме | Объявления | Консультации | Статьи | Новости | О проекте

Яндекс.Метрика
Создание сайта — веб-студия «Цифровой век»