работа в Сыктывкаре и Коми, только актуальные вакансии 2.0
На нашем сайте: 391 актуальных вакансий, 0 свежих резюме, 0 объявлений о работе
Пора в ОтпускРК.ру
Магазин часов Timcode

В Коми намерены преодолеть неграмотность в вопросах законодательства о труде.

13 октября 2011

В 2012 году должна быть разработана эффективная система мер для решения проблемы правовой неграмотности в вопросах трудового законодательства, как работников, так и работодателей. Об этом заявил сегодня заместитель главы Республики Коми – министр финансов Коми Владимир Тукмаков на заседании Межведомственной комиссии по вопросам кадровой политики, трудовых отношений, охраны труда и занятости населения при Экономическом совете региона.

Как сообщила пресс-служба главы и правительства Коми, участники заседания рассмотрели вопрос о соблюдении трудового законодательства руководителями организаций и предприятий республики.

Как заявила руководитель Государственной инспекции труда в Республике Коми Марина Каракчиева, вопрос в области охраны труда в республике остаётся сложным:

- Количество нарушений в этой сфере не снижается, работодатели неохотно занимаются этими проблемами, хотя существуют меры государственной поддержки.

Заместитель министра экономического развития Республики Коми – начальник Управления труда Юрий Вишневский сообщил, что самыми распространёнными являются нарушения в сфере оплаты труда, при оформлении трудовых отношений и при расторжении трудовых договоров. Кроме того, он обратил внимание на недостаточное знание работников своих прав в области трудовых отношений.

Председатель комиссии Владимир Тукмаков предложил Министерству экономического развития Республики Коми совместно с федеральными и республиканскими органами исполнительной власти, общественными организациями разработать в 2012 году эффективную систему мер по решению проблемы правовой неграмотности в вопросах трудового законодательства, как работников, так и работодателей.

Кроме того, Владимир Тукмаков положительно оценил работу Министерства здравоохранения Республики Коми по реализации основных направлений государственной политики в области охраны труда и поручил Минэкономразвития региона подготовить и направить соответствующие рекомендации органам исполнительной власти Республики Коми.

Начальник отдела прогнозирования и развития и кадрового потенциала экономики Минэкономразвития Светлана Глубокая проинформировала членов комиссии о работе министерств и ведомств республики по развитию кадрового потенциала отраслей экономики и социальной сферы. Она отметила активизацию деятельности отраслевых министерств и ведомств в области кадрового обеспечения.

Как отметил Владимир Тукмаков, работа по кадровому обеспечению должна быть составной частью комплекса мероприятий по развитию любой отрасли, что обязательно должно быть отражено в соответствующих нормативных документах:

- Этот вопрос мы оставляем на контроле, и я попрошу Министерство экономического развития обеспечить должный контроль и необходимую информационно - методическую помощь всем органам исполнительной власти в организации работы.

БНКоми

Комментарии (0)

Последние статьи

Контрпредложение: признание или ловушка?

19.03.2012
Смена работодателей – это всегда хорошая возможность сделать еще один шаг вверх по карьерной лестнице. Однако иногда компания может предоставить этот шанс и на старом месте – когда в ответ на заявление об уходе сделает контрпредложение.

Как вести себя на повторном интервью?

07.03.2012
Поздравляем! Вам удалось удивить потенциальных работодателей на предыдущем интервью и вам позвонили, чтобы назначить повторное. Важно понять, чем второе интервью будет отличаться от первого?

Прости, прощай

07.03.2012
Сначала все идет отлично — стабильная компания, хорошая зарплата, руководитель возлагает на вас большие надежды. Но в какой-то момент приходит понимание того, что строить карьеру (да и в принципе работать) в этой организации не хочется. Как красиво уйти от работодателя, чтобы остаться в хороших отношениях и не получить «палки в колеса»?

Последние новости

16.05.2014

Прямая линия по теме: «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет»

30.04.2014

Служба занятости Республики Коми подготовит кадры для ЖКХ

28.04.2014

Работа в республике есть!

18.04.2014

Ярмарка вакансий профессий и должностей технических и инженерных специальностей

31.03.2014

С помощью читающей машины инвалид по зрению смог работать секретарем

28.03.2014

Служба занятости Республики Коми и Сыктывкарский государственный университет заключили новое соглашение о сотрудничестве

28.03.2014

В Республике Коми региональная ярмарка вакансий объединила 710 работодателей и 7,5 тысяч посетителей

27.03.2014

В Коми прошла ярмарка вакансий для медиков

11.03.2014

Коми нуждается в водителях, сварщиках, поварах и медсестрах

04.02.2014

Настольная книга Большого руководителя

Бесплатная консультация юриста ПораНаРаботу.ру
Республиканский конкурс Лучшая организация работы с персоналом 2011 года
Республиканский конкурс «Лучшая организация работы с персоналом» 2011 года
Статистика рынка труда по данным сайта poranarabotu.ru
Если вы впервые попали на «Пора на работу!», то вам непременно стоит узнать, как для нас важна работа в Сыктывкаре. Для тех посетителей, которые уже всё посмотрели могут показаться интересными и другие сайты

Для любых вопросов, электропочта: , тел.: 8 (8212) 72-33-85 =|= Архив новостей 1 | Архив новостей 2 | Архив новостей 3 | Архив новостей 4 | Архив новостей 5 | Архив новостей 6 | Архив новостей 7 | Архив новостей 8 | Архив новостей 9 | Архив новостей 10 | Резюме | Объявления | Консультации | Статьи | Новости | О проекте

Яндекс.Метрика
Создание сайта — веб-студия «Цифровой век»