работа в Сыктывкаре и Коми, только актуальные вакансии 2.0
На нашем сайте: 391 актуальных вакансий, 0 свежих резюме, 0 объявлений о работе
Пора в ОтпускРК.ру
Магазин часов Timcode

Дипломы становятся бумажками, не имеющими веса в глазах работодателей.

04 октября 2011

Грядут новые сокращения филиалов высших учебных заведений. В первую очередь под нож попадут филиалы негосударственных вузов. В группе риска и филиалы в крупных городах и вузы, у которых очень много филиалов. Зато в селах и районах Крайнего Cевера, где нет других институтов, филиалы могут остаться. Также ничего не грозит тем, у кого хорошая научная база и трудоустроенные по специальности выпускники.

На последней встрече с ректорами министр образования и науки Андрей Фурсенко отметил, что в подведомственных вузах сейчас более тысячи филиалов. Министр заявил, что их будут закрывать. Особенно чиновники озабочены качеством студентов.

Больше всего опасаться сокращений надо филиалам негосударственных вузов, считает Виктор Панин, зампред комитета Общества защиты прав потребителей образовательных услуг. "До 80% негосударственных вузов лишь выдают дипломы, не предоставляя качественных знаний, - уверен Панин. Некоторые студенты не посещают занятия и не делают никаких заданий - они просто платят за обучение и получают оценки. Такая схема выгодна и филиалу, который не может предоставить нужное количество преподавателей и даже аудиторий, и студенту - для него важнее всего просто получить "корочку".

На деле закрыть филиалы будет очень непросто - слишком много денег владельцам они приносят. Кроме того, их нередко поддерживает местная администрация. И даже если у филиала отберут аккредитацию и лицензии, то он может продолжить обучать студентов - только тогда они получат диплом установленного образца - бумажку, которая фактически не имеет веса в глазах работодателя.
Ректор Российского нового университета Владимир Зернов уверен: "Большинство филиалов - это фабрики по печатанию дипломов. В вузе должна быть налажена научная деятельность, свои учебная и спортивная базы. Если этого нет - учебное заведение нужно закрывать".

"Надо сокращать те филиалы и, возможно, вузы, которые дают некачественное образование, - считает заведующий кафедрой экономики труда народонаселения ВШЭ и руководитель лаборатории исследований рынка труда Сергей Рощин. Вот только проверить качество не так-то просто - должно быть сразу несколько показателей, в том числе востребованность на рынке труда и освоение студентами программы".

Источник ИЗВЕСТИЯ

ИнформБюро KaDOZOR

Комментарии (0)

Последние статьи

Контрпредложение: признание или ловушка?

19.03.2012
Смена работодателей – это всегда хорошая возможность сделать еще один шаг вверх по карьерной лестнице. Однако иногда компания может предоставить этот шанс и на старом месте – когда в ответ на заявление об уходе сделает контрпредложение.

Как вести себя на повторном интервью?

07.03.2012
Поздравляем! Вам удалось удивить потенциальных работодателей на предыдущем интервью и вам позвонили, чтобы назначить повторное. Важно понять, чем второе интервью будет отличаться от первого?

Прости, прощай

07.03.2012
Сначала все идет отлично — стабильная компания, хорошая зарплата, руководитель возлагает на вас большие надежды. Но в какой-то момент приходит понимание того, что строить карьеру (да и в принципе работать) в этой организации не хочется. Как красиво уйти от работодателя, чтобы остаться в хороших отношениях и не получить «палки в колеса»?

Последние новости

16.05.2014

Прямая линия по теме: «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет»

30.04.2014

Служба занятости Республики Коми подготовит кадры для ЖКХ

28.04.2014

Работа в республике есть!

18.04.2014

Ярмарка вакансий профессий и должностей технических и инженерных специальностей

31.03.2014

С помощью читающей машины инвалид по зрению смог работать секретарем

28.03.2014

Служба занятости Республики Коми и Сыктывкарский государственный университет заключили новое соглашение о сотрудничестве

28.03.2014

В Республике Коми региональная ярмарка вакансий объединила 710 работодателей и 7,5 тысяч посетителей

27.03.2014

В Коми прошла ярмарка вакансий для медиков

11.03.2014

Коми нуждается в водителях, сварщиках, поварах и медсестрах

04.02.2014

Настольная книга Большого руководителя

Бесплатная консультация юриста ПораНаРаботу.ру
Республиканский конкурс Лучшая организация работы с персоналом 2011 года
Республиканский конкурс «Лучшая организация работы с персоналом» 2011 года
Статистика рынка труда по данным сайта poranarabotu.ru
Если вы впервые попали на «Пора на работу!», то вам непременно стоит узнать, как для нас важна работа в Сыктывкаре. Для тех посетителей, которые уже всё посмотрели могут показаться интересными и другие сайты

Для любых вопросов, электропочта: , тел.: 8 (8212) 72-33-85 =|= Архив новостей 1 | Архив новостей 2 | Архив новостей 3 | Архив новостей 4 | Архив новостей 5 | Архив новостей 6 | Архив новостей 7 | Архив новостей 8 | Архив новостей 9 | Архив новостей 10 | Резюме | Объявления | Консультации | Статьи | Новости | О проекте

Яндекс.Метрика
Создание сайта — веб-студия «Цифровой век»