работа в Сыктывкаре и Коми, только актуальные вакансии 2.0
На нашем сайте: 381 актуальных вакансий, 0 свежих резюме, 0 объявлений о работе
Пора в ОтпускРК.ру
Магазин часов Timcode

ООО «РН – Северная нефть» привлекает школьников и студентов Коми к труду нефтяника

11 января 2011

Программа непрерывного образования «Школа – Вуз – Предприятие» стала одним из рычагов социальной ответственности ООО «РН — Северная нефть» в Коми. О том, как программа работает в республике, рассказал генеральный директор предприятия Сергей Нестеренко в ходе онлайн-конференции «Социальная ответственность бизнеса», прошедшей на портале KomiOnline.Ru.

По словам С.Нестеренко, работа с образовательными учреждениями – это возможность отбирать лучших, адаптировать их к работе в нефтяном бизнесе. «Сегодня выстроена работа со школьниками, которая обеспечивает приток в общество талантливой молодежи из числа лучших учащихся, прошедших отбор, качественное обучение в профильных классах, профессиональную ориентацию, — рассказал гендиректор предприятия. — Проводится отбор и оценка студентов, формирование лояльного отношения к компании и обществу. Проводится работа с молодыми специалистами, которая направлена на последовательное развитие профессиональных и управленческих навыков, их обучение и приобщение к корпоративной культуре».

Как сообщил С.Нестеренко, проект компании «Довузовская подготовка» в Усинске представлен двумя «Роснефть-классами», организованными на базе средней образовательной школы № 3 с углубленным изучением отдельных предметов. Основные направления проекта — это создание условий для развития творческих способностей учащихся, их самоопределения и самореализации, финансирование программ в части дополнительных образовательных услуг, создание и развитие материально-технической базы «Роснефть-классов», оснащение профильных классов и лабораторий современной мебелью и оборудованием, интерактивными учебными досками, работающими под управлением персонального компьютера, а также профориентационная работа с учащимися «Роснефть-классов», знакомство с ОАО «НК «Роснефть», нефтяным производством, формирование интереса к нефтяному бизнесу.

«ООО «РН – Северная нефть» готовит своих специалистов в ухтинском вузе, поэтому заинтересована в укреплении материально-технической базы университета, а также в совместной научно-преподавательской деятельности, — рассказал С.Нестеренко. — Для преподавателей УГТУ Общество проводит стажировки с выездом на производственные объекты. Представители кампании привлекаются в качестве преподавателей в вузе-партнере, проводят мастер-классы для студентов и работают в экзаменационных комиссиях. Сотрудники Общества являются руководителями и рецензентами дипломных проектов выпускников УГТУ».

ОАО «НК «Роснефть», как отметил участник конференции, назначает именные корпоративные стипендии студентам, имеющим наилучшие успехи в обучении и принимающим активное участие в общественной жизни университета.

С 2003 года заключен договор о сотрудничестве с Усинским политехническим техникумом. Он является единственным в городе Усинске учебным заведением, имеющим возможность удовлетворить требования Общества в специалистах со средним специальным образованием.

«Мы стали больше внимания уделять поддержке образовательной системы, более весомой стала помощь спортивным учреждениям, конечно, ветераны и села при этом остались на первом месте», — заключил С.Нестеренко.

КомиОнлайн

Комментарии (0)

Последние статьи

Контрпредложение: признание или ловушка?

19.03.2012
Смена работодателей – это всегда хорошая возможность сделать еще один шаг вверх по карьерной лестнице. Однако иногда компания может предоставить этот шанс и на старом месте – когда в ответ на заявление об уходе сделает контрпредложение.

Как вести себя на повторном интервью?

07.03.2012
Поздравляем! Вам удалось удивить потенциальных работодателей на предыдущем интервью и вам позвонили, чтобы назначить повторное. Важно понять, чем второе интервью будет отличаться от первого?

Прости, прощай

07.03.2012
Сначала все идет отлично — стабильная компания, хорошая зарплата, руководитель возлагает на вас большие надежды. Но в какой-то момент приходит понимание того, что строить карьеру (да и в принципе работать) в этой организации не хочется. Как красиво уйти от работодателя, чтобы остаться в хороших отношениях и не получить «палки в колеса»?

Последние новости

16.05.2014

Прямая линия по теме: «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет»

30.04.2014

Служба занятости Республики Коми подготовит кадры для ЖКХ

28.04.2014

Работа в республике есть!

18.04.2014

Ярмарка вакансий профессий и должностей технических и инженерных специальностей

31.03.2014

С помощью читающей машины инвалид по зрению смог работать секретарем

28.03.2014

Служба занятости Республики Коми и Сыктывкарский государственный университет заключили новое соглашение о сотрудничестве

28.03.2014

В Республике Коми региональная ярмарка вакансий объединила 710 работодателей и 7,5 тысяч посетителей

27.03.2014

В Коми прошла ярмарка вакансий для медиков

11.03.2014

Коми нуждается в водителях, сварщиках, поварах и медсестрах

04.02.2014

Настольная книга Большого руководителя

Бесплатная консультация юриста ПораНаРаботу.ру
Республиканский конкурс Лучшая организация работы с персоналом 2011 года
Республиканский конкурс «Лучшая организация работы с персоналом» 2011 года
Статистика рынка труда по данным сайта poranarabotu.ru
Если вы впервые попали на «Пора на работу!», то вам непременно стоит узнать, как для нас важна работа в Сыктывкаре. Для тех посетителей, которые уже всё посмотрели могут показаться интересными и другие сайты

Для любых вопросов, электропочта: , тел.: 8 (8212) 72-33-85 =|= Архив новостей 1 | Архив новостей 2 | Архив новостей 3 | Архив новостей 4 | Архив новостей 5 | Архив новостей 6 | Архив новостей 7 | Архив новостей 8 | Архив новостей 9 | Архив новостей 10 | Резюме | Объявления | Консультации | Статьи | Новости | О проекте

Яндекс.Метрика
Создание сайта — веб-студия «Цифровой век»