работа в Сыктывкаре и Коми, только актуальные вакансии 2.0
На нашем сайте: 382 актуальных вакансий, 2 свежих резюме, 0 объявлений о работе
Пора в ОтпускРК.ру
Магазин часов Timcode

Операция «Трудовой кодекс» продолжается.

20 июля 2011

Бизнесмен и лидер «Правого дела» Михаил Прохоров в здании Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП) встретился с работодателями и представителями отраслевых профсоюзов. Основной темой заседания стали поправки в трудовое законодательство, которые бы отвечали современным требованиям.

Участники встречи подписали совместное заявление о принципиальных подходах к реформированию трудового законодательства. Документ представляет собой полторы страницы текста с подписями. Здесь много красивых формулировок: признать человека труда, его жизнь, здоровье высшей ценностью, обеспечить соблюдение трудовых прав граждан и государственный контроль за соблюдением гарантий.

Какие-то конкретные предложения еще не прописаны, они звучат только на словах. Детали предстоит разработать совместными усилиями объединений работодателей и профсоюзных организаций. Стороны сошлись во мнении, что Трудовой кодекс устарел и нужно разрабатывать новый, который пошел бы на пользу как работодателям, так и персоналу.
Появились такие виды деятельности, как фрилансер или дистанционная работа, которые никак в документе не отображены. По словам Прохорова, от 12 до 20 миллионов россиян вроде бы работают, получают зарплату, но никак не попадают под действующее трудовое законодательство».

Михаил Прохоров, председатель партии «Правое дело»: «Большинство страны Трудовой кодекс не соблюдает. Как говорят юристы, общая картина не изменится, если документ отменить. К тому же он не является «социальным лифтом» для наших людей. И в некотором смысле огромные проблемы имеют с трудоустройством те, кто нуждаются в защите, — молодежь, граждане старше 45 лет и женщины с детьми».
Например, с молодыми мамами и матерями-одиночками полагается заключать бессрочный трудовой договор, а это оборачивается большой проблемой, потому что их не хотят брать на работу на таких условиях. Предлагается использовать срочный договор для матерей-одиночек. Это не должно повлечь массовые увольнения, наоборот, женщин, воспитывающих малышей без папы, будут охотнее брать на работу.

Затрагивалась и тема 60-часовой рабочей недели, о которой говорил Прохоров еще в ноябре прошлого года, тогда это испугало многих. Сегодня собравшиеся пояснили, что они имели в виду не введение обязательной 60-часовой недели, это лишь попытка узаконить такую возможность. Сейчас в документе прописана 40-часовая рабочая неделя, но тем не менее очень многие трудятся сверх положенной нормы. Это уже сверхурочные, которые непонятно как регулировать и непонятно как добиваться оплаты своего труда. Сегодня предлагали ввести 60-часовую рабочую неделю, чтобы один закон регулировал заработную плату.

На заседании присутствовали в том числе профсоюзы негосударственной сферы безопасности, железнодорожников, горно-металлургического комплекса России, но в нем не принимает участие Федерация независимых профсоюзов России, ее представили с предложениями Михаила Прохорова не согласны и считают, что Трудовой кодекс менять не нужно. Тем не менее Прохоров сказал, что они по-прежнему готовы к обсуждениям и могут встретиться с другими профсоюзами, чтобы всем вместе приступить к разработке нового Трудового кодекса.

Прохоров лоббирует подписание совместного заявления РСПП и отдельных профсоюзов, которое позволит пересмотреть действующий Трудовой кодекс. Председатель Федерации независимых профсоюзов России Михаил Шмаков считает, что это закономерный предвыборный ход партии «Правое дело». Михаил Шмаков, председатель Федерации независимых профсоюзов России: «Прохоров и его «Правое дело» используют подписание соглашения с прицелом на предвыборную кампанию. Эта партия будет строить свою избирательную стратегию на том, что трудовое законодательство нужно переписать заново. Они считают, что Трудовой кодекс был принят в советские времена. Они даже не знают того, что он был принят в 2002 году».

Члены комитета РСПП по рынку труда и кадровым стратегиям совместно с представителями профсоюзов готовят свои предложения по реформированию Трудового кодекса. Михаил Прохоров, председатель партии «Правое дело»: «Трудовой кодекс не удовлетворяет уже никого, но, по-видимому, не хватает воли, чтобы это признать».

Недостатки Трудового кодекса затрагивают интересы, как работодателей, так и самих работников, подчеркнул Прохоров. По его мнению, нынешнее законодательство не дает человеку возможности заработать большие деньги, а также затрудняет выполнение различных социальных гарантий.

Источник НТВ

ИнформБюро KaDOZOR

Комментарии (0)

Последние статьи

Контрпредложение: признание или ловушка?

19.03.2012
Смена работодателей – это всегда хорошая возможность сделать еще один шаг вверх по карьерной лестнице. Однако иногда компания может предоставить этот шанс и на старом месте – когда в ответ на заявление об уходе сделает контрпредложение.

Как вести себя на повторном интервью?

07.03.2012
Поздравляем! Вам удалось удивить потенциальных работодателей на предыдущем интервью и вам позвонили, чтобы назначить повторное. Важно понять, чем второе интервью будет отличаться от первого?

Прости, прощай

07.03.2012
Сначала все идет отлично — стабильная компания, хорошая зарплата, руководитель возлагает на вас большие надежды. Но в какой-то момент приходит понимание того, что строить карьеру (да и в принципе работать) в этой организации не хочется. Как красиво уйти от работодателя, чтобы остаться в хороших отношениях и не получить «палки в колеса»?

Последние новости

16.05.2014

Прямая линия по теме: «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет»

30.04.2014

Служба занятости Республики Коми подготовит кадры для ЖКХ

28.04.2014

Работа в республике есть!

18.04.2014

Ярмарка вакансий профессий и должностей технических и инженерных специальностей

31.03.2014

С помощью читающей машины инвалид по зрению смог работать секретарем

28.03.2014

Служба занятости Республики Коми и Сыктывкарский государственный университет заключили новое соглашение о сотрудничестве

28.03.2014

В Республике Коми региональная ярмарка вакансий объединила 710 работодателей и 7,5 тысяч посетителей

27.03.2014

В Коми прошла ярмарка вакансий для медиков

11.03.2014

Коми нуждается в водителях, сварщиках, поварах и медсестрах

04.02.2014

Настольная книга Большого руководителя

Бесплатная консультация юриста ПораНаРаботу.ру
Республиканский конкурс Лучшая организация работы с персоналом 2011 года
Республиканский конкурс «Лучшая организация работы с персоналом» 2011 года
Статистика рынка труда по данным сайта poranarabotu.ru
Если вы впервые попали на «Пора на работу!», то вам непременно стоит узнать, как для нас важна работа в Сыктывкаре. Для тех посетителей, которые уже всё посмотрели могут показаться интересными и другие сайты

Для любых вопросов, электропочта: , тел.: 8 (8212) 72-33-85 =|= Архив новостей 1 | Архив новостей 2 | Архив новостей 3 | Архив новостей 4 | Архив новостей 5 | Архив новостей 6 | Архив новостей 7 | Архив новостей 8 | Архив новостей 9 | Архив новостей 10 | Резюме | Объявления | Консультации | Статьи | Новости | О проекте

Яндекс.Метрика
Создание сайта — веб-студия «Цифровой век»