работа в Сыктывкаре и Коми, только актуальные вакансии 2.0
На нашем сайте: 381 актуальных вакансий, 0 свежих резюме, 0 объявлений о работе
Пора в ОтпускРК.ру
Магазин часов Timcode

«За званием «Лучшего по профессии» – в Самару отправятся победители смотра-конкурса профмастерства ООО «РН – Северная нефть»

02 июня 2010

 

 

За звание лучшего боролись операторы по добыче нефти и газа, операторы технологических установок, слесари по ремонту технологических установок, электрогазосварщики, машинисты насосной станции по закачке рабочего агента в пласт, представляющие различные производственные подразделения Общества, а также лаборанты химического анализа по нефтедобыче и нефтепереработке. 

Теоретическая и практическая части конкурса проводились на базе цеха эксплуатации трубопроводов и лаборатории физико-химических исследований на Головных сооружениях, а также на производственных объектах Баганского и Хасырейского месторождений Общества. Работу конкурсантов оценивало компетентное жюри в лице руководителей цехов и подразделений ООО «РН – Северная нефть».

 

 

– За пять лет, в течение которых проводится смотр-конкурс, его престиж и популярность заметно выросли, – приветствуя участников, отметил заместитель генерального директора по бурению ООО «РН – Северная нефть» Владимир Акинин. – Сегодня здесь собрались профессионалы своего дела, показавшие в течение года наилучшие производственные результаты. Сам факт того, что именно вам доверили защищать честь своих цехов и производственных участков, говорит о том, что в своём коллективе вы – лучшие. Верю, что победители сегодняшнего конкурса будут достойно представлять наше предприятие на межрегиональном смотре профмастерства «Лучший по профессии» среди рабочих профессий дочерних обществ ОАО «НК «Роснефть», который пройдёт в августе в Самаре. Желаю вам успешных выступлений, бескомпромиссной борьбы и, конечно, победы. 

С открытием конкурса участников и членов комиссий поздравил председатель Совета МО ГО «Усинск», руководитель лаборатории физико-химических исследований ООО «РН – Северная нефть» Сергей Кажаев.

– От имени депутатского корпуса поздравляю вас с началом смотра-конкурса, – сказал Сергей Анатольевич, – уверен, вам удастся продемонстрировать отличные профессиональные знания и навыки, выступить достойно. Пусть вам сопутствует удача, которая в любом состязании является немаловажным фактором. Успехов вам и побед.

Начальник центральной инженерно-технологической службы ООО «РН – Северная нефть» Владимир Нестеренко представил председателей конкурсных комиссий, пожелал участникам собранности, чёткости во время выполнения заданий, честной борьбы и успеха.

По традиции смотр-конкурс проходил в два этапа. На первом конкурсантам необходимо было справиться с теоретическим заданием – тестом из сорока вопросов на знание техники безопасности, правил работы с определёнными видами агрегатов, их технических характеристик и специфики эксплуатации и ремонта. Здесь, надо сказать, у конкурсантов особых трудностей не возникло, правда, не каждому удалось ответить по всем пунктам безошибочно. Результаты первого испытания выявили лидеров, которые, кстати говоря, подтвердили свои отличные знания и во второй, практической части смотра.

 

 

С ювелирной точностью

Сама по себе операция – центровка насосного агрегата ЦНС 60 при помощи индикаторов – для слесарей по ремонту технологических установок привычная. Заниматься этим им приходится довольно часто – и перед пуском оборудования после ремонта, и в процессе повседневной работы. От того, насколько точно будет отрегулировано совмещение осей насоса, зависит бесперебойность и безаварийность его работы. Ведь вибрация, возникающая из-за смещения осей, может привести к быстрому изнашиванию деталей и выходу агрегата из строя. Поэтому в процессе центровки важна высочайшая точность. Именно её и постарались продемонстрировать слесари РТУ в ходе выполнения практического задания. Соперничество было очень острым: в конкурсе среди слесарей РТУ приняли участие Вячеслав Кеня (ЦППиСН) и Василий Брисюк (участок эксплуатации трубопроводов №2 ЦЭТ), на счету у которых уже есть и победы на смотре-конкурсе профмастерства ООО «РН – Северная нефть», и участие в межрегиональных конкурсах «Роснефти». Естественно, что чувствовали они себя гораздо увереннее двух других соперников – Олега Крючкова (ЦППиСН) и Сергея Тушонкова (участок эксплуатации трубопроводов №1 ЦЭТ). Так, Вячеслав стал единственным из конкурсантов, кому удалось в теоретической части на все 40 вопросов ответить без единой ошибки, а с практическим заданием справиться не только быстро, но и весьма качественно – допущенная им при центровке погрешность была гораздо ниже допустимой. В свою очередь Василий Брисюк хоть и действовал не спеша, в отведённое время уложился, а результат показал поистине удивительный – произвёл центровку практически идеально. Но и новички были на высоте, доказали, что не зря стали участниками конкурса. В итоге места в этой номинации распределились следующим образом: на третьем месте Василий Брисюк, на втором Сергей Тушонков, для которого прошедший смотр-конкурс стал дебютом, и на первом – Вячеслав Кеня, который будет представлять предприятие на межрегиональном конкурсе НК «Роснефть» в четвёртый раз.

– Задание было несложным, – поделился впечатлениями победитель, – кроме того, опыт предыдущих выступлений помогает – знаешь, что за чем, меньше волнуешься. Подобные состязания – нужная вещь. Конкурс очень сближает, помогает налаживать контакты между специалистами различных подразделений, обмениваться опытом, а это очень важно. Думаю, к участию в «Лучшем по профессии» нужно привлекать больше молодёжи, больше участников, тогда борьба будет острее, интереснее. Да и смену нужно готовить, чтобы через какое-то время и у нас появились свои победители конкурсов на уровне «Роснефти». А перспективной молодёжи у нас немало. За ними будущее. Надеюсь, предстоящий конкурс в Самаре будет для нас более успешным, чем прежде.

 

 

Узнаю сварщика  по «почерку» 

У каждого электрогазосварщика свой «почерк», стиль, манера работы, но всех, кто принял участие в конкурсе профмастерства, объединяет высокий профессионализм, который они продемонстрировали в процессе выполнения практической части. Задание для конкурсантов было традиционным – ручная дуговая сварка «катушки» или неповоротного стыка трубы 159х8. Работа, как говорят некоторые из электрогазо-    сварщиков, «первый курс – второй семестр», с этим заданием должен уметь справляться, причём в любых условиях, каждый сварщик и не только нефтяного предприятия. Шов должен быть ровным, аккуратным, без шероховатостей. Но кроме заметной глазу «чистоты», должен он быть идеальным и внутри – без пустот и пор, которые в процессе эксплуатации трубы могут стать причиной аварийной ситуации. Каждый электрогазосварщик прекрасно осознаёт, какая на нём лежит ответственность, поэтому старается выполнять работу качественно. Четыре конкурсанта – Тарас Тимошенко (ЦППиСН), Сабит Нигаматьянов (ЦЭТ), Сергей Жидков (участок эксплуатации трубопроводов №2 ЦЭТ) и Григорий Коваль (ЦДНГ-1), уложившись в контрольное время, с задачей справились, а вот насколько хорошо – члены комиссии определяли путём визуального осмотра сварного шва, рентгенографии и дефектоскопии, которые с высочайшей точностью дают оценку качества проведённых сварочных работ. В итоге по сумме результатов за теоретическую и практическую части конкурса третье место досталось Тарасу Тимошенко, второе Сергею Жидкову, а лучшим был признан Сабит Нигаматьянов.

– Для меня это уже вторая победа на смотре-конкурсе ООО «РН – Северная нефть», – рассказал Сабит Сагитович. – Честно говоря, не думал, что удастся победить – соперники были очень сильными, все – мастера с большой буквы. Но конкурс есть конкурс. Здесь велика роль удачи и сегодня она была на моей стороне. Надеюсь, Фортуна будет благосклонна и в Самаре. Но и сам постараюсь сделать всё, чтобы выступить достойно.

 

 

И снова – лучшие

В том, что лаборанты химического анализа Мария Самойлова и Юна Грозина выступят хорошо, не сомневался никто. За плечами у молодых, но уже опытных лаборантов по несколько конкурсов профмастерства. Маша четыре раза становилась лучшей среди лаборантов «РН – Северная нефть» в номинации «нефтедобыча», в прошлом году стала серебряным призёром смотра-конкурса «Лучший по профессии» среди лаборантов химического анализа дочерних обществ НК «Роснефть». Для Юны это уже пятый конкурс среди лаборантов по нефтепереработке. 

«Определение массовой доли серы в рабочей пробе нефти\дизельного топлива» – задание, с которым предстояло справиться пяти лаборантам химанализа, является неотъемлемой частью их повседневной работы, поэтому особых сложностей с его выполнением не возникло. Правда, для дебютантов – Татьяны Летовальцевой и Гульшат Губайдуллиной, а также Анжелы Грозиной, принимавшей участие в конкурсе во второй раз, – непросто было справиться с волнением. Переживали и опытные конкурсантки. 

«Что я не сделала? Почему-то справилась с заданием слишком быстро. Чего-то, видимо, не сказала. Нет. Вроде бы всё сказала, всё сделала. Но как-то очень быстро…», – сосредоточенно перебирая в памяти ход выполнения анализа и пояснения, данные комиссии, говорила Маша. Юна держалась спокойно, но на лице девушки тоже читалось волнение. 

Переживания оказались напрасными. На третьем месте среди лаборантов химического анализа по нефтедобыче стала Анжела Грозина, на втором Гульшат Губайдуллина, на первом – Мария Самойлова. Среди лаборантов в номинации «нефтепереработка» на втором месте Татьяна Летовальцева, на первом – Юна Грозина.

– Сложного, собственно, ничего не было, – поделились Маша и Юна, – анализ довольно простой, проводим его постоянно. Основная трудность – сопровождать каждую манипуляцию комментариями. Здесь даже после десяти конкурсов, кажется, будешь волноваться. Справишься с эмоциями, соберёшься – выступишь достойно. Это проверено. Надеемся, на конкурсе «Роснефти» сумеем показать хороший результат. От нас этого ждут, и мы настроены на достойное выступление.

Смотр-конкурс среди машинистов по закачке рабочего агента в пласт состоялся на Хасырее несколькими днями ранее и на тот момент, когда их коллеги-конкурсанты трудились над теоретическими заданиями и старались как можно лучше справиться с практикой, для машинистов все волнения были уже позади. Четверо участников – Сергей Гуков, Руслан Коновалов, Алексей Попов и Рамиль Галлямов – работники участка ППД Цеха подготовки переработки и сдачи нефти. Задание, которое им необходимо было выполнить во время практической части, – запуск насосного агрегата с заменой сальников – проблем не вызвало, с задачей справились все, но, как и на любом другом конкурсе, удача улыбнулась сильнейшим. Третье место занял Алексей Попов, второе Руслан Коновалов, а победа и звание лучшего, как и в прошлом году, достались Сергею Гукову.

 

 

Качество – превыше всего

Конкурс за звание «Лучший по профессии» среди операторов по добыче нефти и газа и операторов технологических установок состоялся на Баганском месторождении.

– Конкурсная оценка профессионального мастерства работников «РН – Северная нефть» стала традицией в нашем Обществе, – обратился с приветственным словом к участникам соревнований председатель комиссии в конкурсе среди операторов ДНГ, начальник управления добычи нефти и газа предприятия Виктор Петров. – Смотр-конкурс каждому из участников даёт возможность проверить и оценить своё мастерство. Желаю всем, кто будет бороться за звание лучшего, успеха. И пусть победит сильнейший.

После стандартной процедуры регистрации, проверки удостоверений, допусков и жеребьёвки участники приступили к выполнению теоретической части конкурса. 

– В тестах из 40 вопросов, – пояснил председатель конкурсной комиссии в номинации «оператор технологических установок», начальник  управления подготовки нефти и газа Георий Дертев, – отражён весь технологический процесс выполняемых работ по специализации, а также техника промышленной безопасности и охраны труда. Например, операторы ТУ должны знать типы и устройство оборудования, технологические приёмы, применяемые при подготовке и переработке нефти, свойства вырабатываемого топлива и многое другое.

С теоретической частью все участники соревнований справились достаточно легко и быстрее запланированного времени. А главное – качественно, что подтверждает высокий уровень знаний и профессионализма работников Общества. Однако итоговую оценку во многом определяет практическое задание, которое для многих участников стало самым сложным испытанием на конкурсе.

Как рассказали операторы, очень непривычно озвучивать то, что делаешь ежедневно. Сильное эмоциональное напряжение испытывали даже те, для кого этот конкурс был вторым или третьим. Можно представить, насколько волнительно и  сложно было новичкам. Так, например, в группе из пяти операторов технологических установок оказались молодые, совсем недавно устроившиеся на работу ребята. 

В этом году задание для операторов технологических установок состояло из трёх частей: приём химреагента в расходную ёмкость, приготовление раствора и подача к узлам ввода. Различные химические реагенты в технологическом процессе переработки нефти используются для улучшения смазывающих свойств дизельного топлива и повышения предельной температуры застывания. Правильность и последовательность выполнения операции может повлиять на работу мини-НПЗ. Понимая всю ответственность момента, конкурсанты стремились показать себя с лучшей стороны. 

– Практическим заданием для операторов по добыче нефти и газа была замена штуцера на нефтедобывающей скважине, – рассказал В. Петров. – В целом все операторы с заданием справились. По ходу выступления конкурсантов члены жюри записывали свои замечания, отмечали недочёты, что, собственно, и повлияло на итоговую оценку. Думаю, более подробный разбор достоинств и ошибок будет произведён в цехах, чтобы дать толчок к совершенствованию  персонала. Руководящий состав должен учесть в последующей организации работы уровень знаний и навыков, которые сегодня продемонстрировали операторы. 

По результатам смотра-конкурса третье место среди операторов ДНГ занял Виктор Гришагин (ЦДНГ-2), второе Дмитрий Уляшев (ЦДНГ-1), а победителем во второй раз стал Василий Юсяев (ЦДНГ-1).

– В прошлом году я представлял «РН – Северная нефть» в Краснодаре, но, к сожалению, не так успешно, как рассчитывал. Надеюсь, вторая попытка будет более удачной, – поделился Василий.

Среди операторов ТУ призёрами стали Алексей Стрельников, Виктор Лашевич и Илья Матвеев, занявшие соответственно третье, второе и первое места, все они – сотрудники ЦППиСН. 

– Три года назад я не вошёл в тройку призёров. В прошлом году занял второе место – лучшим тогда стал мой напарник. Нынче он в отпуске, поэтому на конкурс выдвинули меня, – говорит Илья. – То, что я вошёл в число призёров, понял, когда после конкурса стали обмениваться мнениями. Сравнив свои ошибки с недочётами коллег, решил, что выступил неплохо. Конкурсы, на мой взгляд, очень полезная вещь – это своеобразная школа профессионального мастерства, которая позволяет обменяться опытом с коллегами и проверить себя в серьёзном деле.

 

 

Впереди – Самара

На церемонии закрытия смотра-конкурса участников и призёров с достойными выступлениями поздравили заместитель генерального директора ООО «РН – Северная нефть» по экономике и финансам Владимир Мещерин, заместитель генерального директора по геологии – главный геолог предприятия Алексей Фёдоров и начальник управления кадровой политики Ольга Самсонова. Под бурные аплодисменты они вручили участникам и конкурсантам, занявшим I-III места, дипломы, сувениры и денежные сертификаты. 

– Сегодня вы в очередной раз доказали, что на нашем предприятии трудятся настоящие мастера своего дела, в каждой номинации выявлены призёры, которые по праву заслужили звание лучшего в своей профессии, – сказала Ольга Григорьевна. – Поздравляю всех с достойным результатом, желаю успешных выступлений в финале смотра-конкурса и, конечно, победы.

Очередное состязание в профессионализме, призванное выявлять сильнейших, повышать престиж различных специальностей, необходимых в нефтяной отрасли, способствовать совершенствованию организации труда, культуры производства и распространению передового опыта, завершилось. Впереди – Самара, серьёзная борьба за звание лучшего между профессионалами многих дочерних обществ нефтяной компании «Роснефть», в которой победят  сильнейшие. 

Татьяна МАЦАКОВА,

Агния КАРАВАЕВА

http://nordoil.usinsk.ru/presscenter/news/news100602-05.html

Комментарии (0)

Последние статьи

Контрпредложение: признание или ловушка?

19.03.2012
Смена работодателей – это всегда хорошая возможность сделать еще один шаг вверх по карьерной лестнице. Однако иногда компания может предоставить этот шанс и на старом месте – когда в ответ на заявление об уходе сделает контрпредложение.

Как вести себя на повторном интервью?

07.03.2012
Поздравляем! Вам удалось удивить потенциальных работодателей на предыдущем интервью и вам позвонили, чтобы назначить повторное. Важно понять, чем второе интервью будет отличаться от первого?

Прости, прощай

07.03.2012
Сначала все идет отлично — стабильная компания, хорошая зарплата, руководитель возлагает на вас большие надежды. Но в какой-то момент приходит понимание того, что строить карьеру (да и в принципе работать) в этой организации не хочется. Как красиво уйти от работодателя, чтобы остаться в хороших отношениях и не получить «палки в колеса»?

Последние новости

16.05.2014

Прямая линия по теме: «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет»

30.04.2014

Служба занятости Республики Коми подготовит кадры для ЖКХ

28.04.2014

Работа в республике есть!

18.04.2014

Ярмарка вакансий профессий и должностей технических и инженерных специальностей

31.03.2014

С помощью читающей машины инвалид по зрению смог работать секретарем

28.03.2014

Служба занятости Республики Коми и Сыктывкарский государственный университет заключили новое соглашение о сотрудничестве

28.03.2014

В Республике Коми региональная ярмарка вакансий объединила 710 работодателей и 7,5 тысяч посетителей

27.03.2014

В Коми прошла ярмарка вакансий для медиков

11.03.2014

Коми нуждается в водителях, сварщиках, поварах и медсестрах

04.02.2014

Настольная книга Большого руководителя

Бесплатная консультация юриста ПораНаРаботу.ру
Республиканский конкурс Лучшая организация работы с персоналом 2011 года
Республиканский конкурс «Лучшая организация работы с персоналом» 2011 года
Статистика рынка труда по данным сайта poranarabotu.ru
Если вы впервые попали на «Пора на работу!», то вам непременно стоит узнать, как для нас важна работа в Сыктывкаре. Для тех посетителей, которые уже всё посмотрели могут показаться интересными и другие сайты

Для любых вопросов, электропочта: , тел.: 8 (8212) 72-33-85 =|= Архив новостей 1 | Архив новостей 2 | Архив новостей 3 | Архив новостей 4 | Архив новостей 5 | Архив новостей 6 | Архив новостей 7 | Архив новостей 8 | Архив новостей 9 | Архив новостей 10 | Резюме | Объявления | Консультации | Статьи | Новости | О проекте

Яндекс.Метрика
Создание сайта — веб-студия «Цифровой век»